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德州瑞博服装有限公司 拓展主管     招聘人数 『2』 更新时间:2007/12/11 浏览数:1161
 
拓展主管
   
 
 
基本需求
   
 
招聘种类: 全职 职位种类:
最低学历要求: 专科 以上 工作地区: 山东省  
工资水平: 面议 更新日期: 2007/12/11
年龄要求: 不限 招聘对象: 不限
性别要求: 不限 工作经验: 3-5年
   
 
 
职业描述
   
 
性别不限
年龄:25—40岁
工作地点:营销管理中心设在山东德州市,根据个人实际情况划分国内工作区域!
岗位要求具备以下能力:
1主要职责:
1、执行公司和部门的拓展计划。
2、严格执行公司拓展政策。
3、对拟开发市场做实地考察并作相应的分析报告。
4、对已有市场进行规划实施布点及优化工作。
5、接听并处理招商电话。
任职要求:
1、至少3年以上服装品牌市场拓展工作经验,熟悉华东或华中或西南或西北等区域市场。
2、具有良好的沟通/表达/商务谈判能力,能承受工作压力,适应经常性出差;
3、无服装行业拓展经验者请勿投简历;
注:工作地点山东省(待遇优厚)
   
 
   

(温馨提示:个人申请职位时,请注册填写简历后登陆申请,企业会更大机会选择你)
 
公司简介

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  德州瑞博服装有限公司是设计、生产、销售于一体的大型服装企业。公司经过多年的发展,现拥有国际标准的厂房与计算机管理系统,并在国内服装行业率先引进DSP数控系统和无缝热压设备,专业户外服装生产技术处于国内领先地位。
  厂区占地面积12万平方米,瑞博公司拥有自营进出口权,引进日本德国一流的生产流水线,设备先进,技术力量雄厚,具有规模化、专业化优势,年生产达150万套。公司现有员工2300余人,生产人员近2000人,销售人员近300人,其中德才兼备的技术人员及管理人员众多,公司固定资产8000万元以上,产值过亿元,出口创汇0万美元。公司自主“瑞速 RBZSOE”户外休闲品牌服饰畅销国内外市场,拥有良好的市场信誉和广阔的发展前景。
   
 
北京总部  电话:010-84831466  传真:010-84831466  
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