1、制定招聘计划，拓展招聘渠道，组织安排面试并进行跟踪；
2、办理员工入离调转等各项手续，负责劳动合同管理；
3、对招聘、员工关系模块进行数据分析，汇总报表体表；
4、协助领导完成人力资源其他相关工作。
任职要求：
1、统招大专及以上学历，人力资源管理相关专业；
2、1年以上人事工作经验，能独立开展招聘工作；
3、有良好的沟通能力与亲和力，较强的逻辑思维能力；
4、工作计划性强，效率高，抗压能力较好
中服汇嘉通过多年的不断努力与业务拓展，现今海外市场已遍及欧洲各地，并与国内众多知名服装企业建立了羽绒产品战略合作关系，以羽绒产品规划开发、趋势研究与创新、外贸出口生产著称于业内。中服汇嘉以提供“全方位羽绒产品设计生产”为根本目标，在主题制定、产品企划、单品设计、生产管理等各方面提供全方位服务，致力成为服装品牌最为满意的长期合作伙伴！
